Знаете, чем отличается обычный управленец от хорошего? Обычный требует от своих подчиненных только отчетности, говорит о необходимости выполнения текущих задач и мало общается с подопечными. Хороший руководитель не смотрит на текущие задачи, как на конечный результат деятельности, он видит в них шаги на пути к великим, глобальным задачам всего ( Read more... )